Yıllık izin Yazdır E-posta
Çarşamba, 22 Ekim 2008

Kategori : Yıllık İzin
Kanun / Madde(ler) : 657 / 84, 102, 103
Tarih : 12 Ekim 1993
Kaynak : 8 sayılı bülten, 26. sayfa
Özet : Muvazzaf askerlikte geçen sürenin, anılan Kanunun değişik 102 inci maddesine göre hesaplanan yıllık izin süresinin tespitinde de dikkat alınması gerektiği mütalaa edildiği hk. 

--------------------------------------------------------------------------------

Dalaman Tarım açık Cezaevi İnfaz ve koruma başmemuru olarak görev yapan …………… ‘nın memuriyete girmeden evvel yaptığı askerlik hizmetinin dikkate alınarak adı geçenin senelik izin süresinin 30 güne çıkartılmasına dair ilgide kayıtlı yazınız incelenmiştir. Bilindiği üzere, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun değişik 102 inci maddesinde “Devlet memurlarının izin süresi, hizmeti 1 yıldan on yıla kadar (on yıl dahil) olanlar için yirmi gün, hizmeti on yıldan fazla olanlar için 30 gündür. Zorunlu hallerde bu sürelere gidiş ve dönüş için en çok ikişer gün eklenebilir” hükmü yer almaktadır. Diğer taraftan, Devlet Memurları Kanununun değişik 84 üncü maddesinde ise, “Muvazzaf askerlik görevini yaptıktan sonra Devlet memurluğuna atananlar adaylık esaslarına tabi olurlar ve muvazzaf askerlikte geçen süreleri asaletlerinin tasdikinden sonra kademe ilerlemesi yapılmak ve sınav veya seçmeye tabi tutulmak suretiyle derece yükseltilmesinde değerlendirilir” denilmektedir. Muvazzaf askerlikte geçen sürenin, 657 sayılı kanunun değişik 84 üncü maddesi hükmü gereğince kazanılmış hak aylığında dolayısıyla fiili hizmet süresinde değerlendirilmesi sebebiyle, ilgide kayıtlı yazınıza konu teşkil eden ………..’nın muvazzaf askerlikte geçen süresinin, anılan Kanunun değişik 102 inci maddesine göre hesaplanan yıllık izin süresinin tespitinde de dikkate alınmak gerektiği mütalaa edilmektedir.


Favori olarak ekle (0) | Bu yazıyı web sayfanızda alıntılayın | Görüntüleme sayısı: 38

Bu yazıya ilk yorumu yazın
RSS yorumları

Sadece kayıtlı kullanıcılar yorum yazabilir.
Lütfen sisteme giriş yapın veya kayıt olun.

 
< Önceki   Sonraki >