Özgün Yaklaşım - Özgün Yaklaşım Derneği

Kategori : Sözleşmeli/4-B
Kanun / Madde(ler) : 657 / 4
Tarih : 29 Mayıs 1998
Kaynak : 15 sayılı bülten, 43. sayfa
Özet : Ziraat Fakültesinin Kültür Teknik ve Yapı Boluma mezunlarının mühendis unvanını ihraz etmiş olmaları sebebiyle 657 sayılı Kanunun 4/B maddesine göre “Peyzaj Mimarı” unvanlı pozisyonlarda istihdamlarının mümkün olamayacağı hk. 

--------------------------------------------------------------------------------

............Bakanlığı ...............Genel Müdürlüğünde, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun değişik 4/B maddesi çerçevesinde 1998 Mali Yılında süreleri uzatılan (2) adet peyzaj mimarı unvanlı sözleşmeli personel pozisyonunun niteliklerinin yeniden düzenlenmesine dair ilgide kayıtlı yazıda yer alan talep incelenmiştir.

Söz konusu yazıda; Anıtlar ve Müzeler Genel Müdürlüğünde Ziraat Fakültelerinin kültür teknik ve tarımsal yapılan bölümü mezunlarına ihtiyaç duyulduğundan bahisle, adı geçen Genel Müdürlüğe tahsis edilen (2) adet peyzaj mimarı unvanlı sözleşmeli personel pozisyonunun "Fakülte ya da yüksekokulların peyzaj mimarisi bölümlerinden mezun olup, müzelerin bahçe ve açık teşhir tanzimleri, ören yerleri ve sitelerin düzenlenmesi konusunda en az (3-5) yıl tecrübeli olmak" şeklinde belirlenen niteliklerine, "yüksekokulların kültür teknik ve tarımsal yapılan bölümü mezunları" ibaresinin de eklenmesi istenilmektedir.

Ancak, peyzaj mimarı unvanının, fakülte ya da yüksekokulların münhasıran peyzaj mimarlığı bölümünden mezun olanlara verilebileceği, Ziraat Fakültelerinden mezun olanların ise "mühendis" unvanını ihraz ettiği hususları dikkate alınarak, ..........Bakanlığı.........Genel Müdürlüğüne tahsis edilen peyzaj mimarı unvanlı söz konusu (2) adet sözleşmeli personel pozisyonunun niteliklerinin, ilgide kayıtlı yazıda belirtildiği şekilde yeniden düzenlenmesi uygun görülmemekte, bununla birlikte, Ziraat Fakültelerinin kültür teknik ve tarımsal yapılan bölümü mezunlarının, 657 sayılı Kanunun değişik 4/B maddesi kapsamındaki "mühendis" unvanlı sözleşmeli personel pozisyonlarında istihdam edilebilecekleri mütalaa edilmektedir.

Favori olarak ekle (0) | Bu yazıyı web sayfanızda alıntılayın | Görüntüleme sayısı: 63

Bu yazıya ilk yorumu yazın

Sadece kayıtlı kullanıcılar yorum yazabilir.
Lütfen sisteme giriş yapın veya kayıt olun.